A fejlesztés tárgya: GINOP Plusz-3.2.1-21 - A munkavállalók és vállalatok alkalmazkodóképességének és termelékenységének javítása a munkaerő fejlesztésén keresztül
A szerződött támogatás összege; 3.924.360, -Ft képzési költség támogatás valamint maximum 1.985.535, -Ft bértámogatás
A projekt tartalmának részletes bemutatása: a projekt célja munkahelyi képzések megvalósítása a bim.GROUP Kft. munkavállalói számára, ezzel növelve társaságunk hatékonyságát, eredményességét. A projekt keretében összesen 6 db képzés került megvalósításra szakmai területeken, az alábbi ütemezéssel és tartalommal:
- Vezetés-szervezés I. - A képzés célja a résztvevők megismertetése a vállalat működtetésével, a vezetéselmélet gyakorlati alkalmazásával, a szervezeti és vezetői döntésekkel, a vezetői magatartás szerepével a hatékony vezetés megértéséhez. A képzés megvalósulási ideje: 2026.03.02-2026.12.11
- Vezetés-szervezés III. - A képzés célja a résztvevők megismertetése a vállalat teljesítményirányításának eszközeivel. Bemutatásra kerül a vállalat célkitűzéseinek és működési kereteinek meghatározása. Bemutatásra kerülnek mintaprojekt feldolgozásának fő lépései, az üzleti terv, a feladatlebontás, a feladatok időben történő elvégzését és a projektek hatékony nyomon követésénekfontossága. A képzés megvalósulási ideje: 2026.03.02-2026.12.11
- Működésfejlesztés I. - A képzés célja a résztvevők megismertetése a szervezet működésének fejlesztési, optimalizálási lehetőségeivel. A képzés magába foglalja a vállalat szervezeti felépítését, a gazdasági környezet, a projekt alapú és a hagyományos működési struktúrák sajátosságait, az építőipari folyamatirányítás stratégiai szerepének jellemzőit, a folyamatok elemzését a működés javítása érdekében. A képzés megvalósulási ideje: 2026.03.02-2026.12.11
- Működésfejlesztés II. - A képzés célja a résztvevők megismertetése az építőipari vállalkozások szervezeti működési modelljeivel, kiválasztásának szempontjával: költségszámítási lehetőségek alkalmazása az építőipari vállalkozások területén, projektkategorizáció, projektfolyamatok tervezése és dokumentálása, kollaborációs és IT támogató rendszerek építőipari alkalmazási megoldásai, stb. A képzés megvalósulási ideje: 2026.02.05-2026.12.11.
- Működésfejlesztés III. - A képzés célja a résztvevők megismertetése az építőipari vállalkozások erőforrásaival, optimalizálásának lehetőségeivel és jellemző módszereivel. Kiemelésre kerül a hosszútávú rugalmasság és stabilitás egyensúlyának jelentősége, építőipari vállalkozásban jellemző erőforráskapacitások függvényében készült portfólió útiterv. Bemutatásra kerül a különböző üzletágak súlyozásának jelentősége az építőipari vállalat hatékony működés érdekében. A képzés megvalósulási ideje: 2026.03.02-2026.12.11.
- Működésfejlesztés IV. - A képzés célja a résztvevők megismertetése a vállalatirányítás alapjaival, az építőipar folyamatának jellemzőivel, fejlesztési módszereivel, támogató eszközeivel. Az építőipari vállalatirányítás ismereteinek elmélyítését támogatja a vállalati (munkahelyi) minták alapján, építőipari esettanulmányok, és szimulációs gyakorlatok segítségével. A képzés megvalósulási ideje: 2026.03.02-2026.12.11.
A támogatott képzéseken társaságunk 55 munkavállalója vesz részt.
A projekt tervezett befejezési dátuma: 2026.12.11.